L’upskilling et le reskilling pour la gestion des talents
L’upskilling et le reskilling pour la gestion des talents Les entreprises ont toujours dû s’adapter aux transformations technologiques, à l’évolution constante des métiers et à l’émergence de nouveaux modèles économiques. Et cela est d’autant plus vrai aujourd’hui, en plus d’être bien plus rapide ! Et, dans ce contexte mouvant, la gestion des talents ne se limite plus au simple recrutement et à l’évaluation des performances. Elle devient une démarche...